韓国の HR 業界、インド4つの労働法典の要点と州別最低賃金を整理
要約
韓国の勤怠管理会社が、インド労働法典の主要条文と主要州の最低賃金表を韓国語で整理しました。
主な内容
- 賃金50%ルール、翌月7日までの給与支払
- 300人基準の解雇許可・就業規則
- カルナータカ州 非熟練 月 ₹19,319〜23,376（2026-05-22）
韓国企業にとっては給与体系と勤怠基準を州別の施行規則に合わせて定期的に更新する必要があります。
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