労働時間・時間外労働
要約
1日8時間・週48時間、時間外は同意＋通常賃金の2倍＋記録。休憩を含め1日最大12時間まで規則で認められる。
主な内容
- 四半期ごとの時間外労働上限の管理
- 女性の深夜勤務は同意・安全・交通が条件
韓国企業にとっては交替制の工場は勤怠システムから合わせてください。
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